なぜトヨタは人を育てるのがうまいのか

　そうなの？

なぜトヨタは人を育てるのがうまいのか (PHP新書)

　要するに、

• とにかく現場に出て、事実を自分でしっかりと確認して、現場の人とコミュニケーションをとりなさい。
• 常に知恵を絞り、考え、終わりなき改善を進めていきなさい。考えることを部下や下請けに丸投げしたら駄目よ。また、部下にもしっかりと考えさせ、自分より優れた人間にするぐらいの気持ちで教育しなさい。
• 世の中、実際にやってみないとわからないことが意外と多い。とにかくやってみて、駄目だったらやりなおせばいい。ミスや失敗は責めるのではなく、原因を分析して改善のための材料とする。

　それって、そんなに特別なことなの？